总结经验  优化管理 全面提升护理服务内涵
----我院召开2013年上半年护理工作总结会议

        7月25日下午，在院一号会议室召开了2013年上半年护理工作总结会，院领导、相关职能部门负责人及全院各临床科室护士长参加了会议，会议由副院长涂作胜同志主持。
        首先，护理部主任祝毅从五个方面对2013年上半年护理工作进行了汇报：一、不折不扣完成医院各项中心任务，完成湖北省临床重点专科申报；二、继续深化和 推进优质护理示范工程,护理部于今年4月推出第四批优质护理服务示范病房，使我院优质护理覆盖率达到80%,制定了《2013年护理人员绩效考核实施方 案》，并分两批在部分病房试点先行；三、加强护理管理队伍内涵建设，提升管理水平：举办了护士长管理培训班，邀请中南医院护理部主任朱小平莅临授课，并选 派部分护理管理人员赴武汉协和医院进修，提升护理管理水平。四、狠抓护理质量关键环节；五、贯彻落实护理人才培养计划，提高护理人员整体素质
        会上，神经内科护士长吴爱喜、神经外科护士长吴春平、胸外、肛肠科护士长姚彩云等分别就护理管理体会进行了经验交流发言。

        随后，院党委委员韩军就护理绩效单列进行了深入解读。他要求，全院各科护士长要不断更新理念、提高认识；熟悉方案、抓紧落实；拓宽思路、加强沟通；强化责 任、务求实效。同时，他恳请各位护士长对护理绩效考评多提宝贵建议和意见，将此次护理绩效考评转化为促进护理发展的正能量，从而进一步激发护理人员的工作 积极性和主动性。
        接着，副院长涂作胜同志就当前护理工作中存在的问题进行了分析。同时，就下半年的护理管理工作提出建议：加强对重点岗位、重点时段、重点人群监管；加强质 量管理；加强科内教学培训；加强护患沟通；希望护士长要多学习、多思考，提高管理水平和服务能力，杜绝差错、隐患，确保护理安全。
        最后，院长王双庆就护理工作如何真正做到以人为本和进一步拓展做了重要讲话。他要求，全院护理人员必须站在时代的高峰，以新的起点审视环境、确定目标、分 析不足、迎头赶上；护理工作及其重要，要在"等级达标、争创三级"中稳步跟进；围绕优质护理示范工程的总体要求，结合医院实际开展优质护理服务；科学看 待、准确分析我院护理工作中存在的缺陷和不足，做到缺陷补足，不足改进；注重内在潜力和外力引领，培养江夏区人民医院特有的护理文化氛围；大力倡导创新理 念，有效克服工作挡板；护理管理者要树立前瞻意识、竞争意识、危机意识、奋进意识，敢管敢抓，促使全院护理工作出现新局面；加强协作，提升护理服务；牢记 天使信念、履行神圣职责，在下半年工作中以上级医院为导向，信步前行、敢于为先。