冬至，太阳直射点南行的极致，太阳光直射南回归线，也是太阳直射点北返的转折点，预示着太阳直射轨迹又一个新的开启。

12月21日—22日，我院2021年度新进职工岗前培训在五楼学术报告厅顺利举行，来自医疗、医技、护理、管理等岗位的120余名新进员工参加了此次培训。院长师少军、党委书记韩军出席培训会，并分别作开幕致辞及结业讲话;院纪委书记李小燕、党委委员彭才华及相关职能部门负责人就“三个专场、14个专题”做专题授课，旨在通过培训会，让新入职职工了解医院文化体系、熟悉医院制度管理理念、增进安全规范职业意识，更快融入医院发展阵营。培训会由纪委书记李小燕、人事科长辛从军、人事科副科长张小兵主持。

培训会开幕式上，院长师少军同志结合医院发展历程及“十四五”发展规划作了重要讲话。师院长表示，“致天下之治者在人才”，医院高度重视人才队伍建设工作，出台了一系列的政策来引进人才，激励人才，培养人才。他希望，新入职职工在今后的工作中，充分发扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的职业精神，做一名德技双馨、群众公认的优秀的医务工作者，切实当好广大群众的“健康守门人”。同时，师院长向新入职职工提出五点要求：一要坚守初心使命，做守护人民健康的逆行者;二要坚定理想信念，做党执政兴国的支持者;三要提升业务水平，做精益求精的接棒者;四要投身科研事业，做勇攀高峰的探路者;五要坚守廉洁自律，做身正为范的践行者。

培训会上，院纪委书记李小燕、党委委员彭才华分别以“坚守医者初心 牢记职责使命”“医院文化价值体系”为题在医院文化建设模块作了专题授课;授课中，党委委员彭才华从“硬文化”(物)、“软文化”(人)两个方面对医院文化建设进行了阐述，并寄语全院职工当好医院文化“基因”，做好医院文化名片;纪委书记李小燕从“讲政治、讲规矩、讲奉献”“爱医院、爱岗位、爱患者”“学知识、学服务、学做人”“为患者负责、为自己负责、为医院负责”等四个层面阐述了医学事业的严谨性、特殊性和崇高性等特质，全体医务人员都要心存敬畏之心、奉献之心、大爱之心，守好初心，勇担使命，在学习中积累知识、在工作中积累经验，为医院发展奉献自己的力量。

随后，院党办、宣传科、人事科、医务科、护理部、公共卫生科、信息科、药剂科、院感科、科教科、监察科、保卫科等12个职能部门负责人分别从医德医风、医院宣传、医疗核心制度、合理用药、院感防控、科研教学、规章制度、消防安全及职业安全防护、压力情绪管理、医患沟通与纠纷防范等方面对新进人员开展深入浅出解读与培训，提升新入职人员专业素养，以便快速适应新岗位。

培训会上，讲者授课精彩绝伦、妙语连珠，授课内容丰实而又极具可操作性，引起了参训新入职员工的感情共鸣、思想共振，激发了他们的工作热情和拼搏斗志。

培训结业仪式上，院党委书记韩军以“路”为题，引经据典，结合丰富生动的寓言故事、历史典故，为新进职工讲述了“应该走什么样的道路”的问题，从“锤炼一枝一叶总关情的初心，不忘来时路” “淬炼千锤万凿出深山的匠心，走好脚下路” “修炼长风破浪会有时的信心，坚定未来路”三个层面，为大家作主题讲课。讲课中，韩军书记以“蚂蚁翻墙寻食”的故事开篇，寓意“方向决定道路，道路决定命运”，阐明了“选择正确道路”的重要性。随后，韩军书记围绕党史发展的四个阶段——“开天辟地的救国大业，改天换地的兴国大业，翻天覆地的富国大业，惊天动地的强国大业”展开阐述，与大家共同回顾了“党带领人民，走社会主义道路的正确历史选择”，阐明了坚持中国共产党的领导，坚持走中国特色社会主义道路的核心思想。寄语大家“锤炼一枝一叶总关情的初心，不忘来时路。”他指出：在错误的方向上，停止就是前进，前进便是后退!韩军书记结合“雨鞋与雨伞”“猎人与猎狗”等寓言故事及历史典故，结合大家工作实际，就如何提升“三商”(智商、情商、逆商)”，做好人生“三道题(选择题、填空题、问答题)”两个方面，勉励新进职工“以淬炼千锤万凿出深山的匠心，走好脚下路”。最后，他结合江夏区第六次党代会精神，围绕医院战略目标，向大家介绍了医院党建“158”工作体系、医院发展“168”工作体系、学科发展“三九”战略等文化要素，勉励大家“修炼长风破浪会有时的信心，坚定未来路”，努力为医院建设成为武汉南部综合实力一流、品牌专科特色突出的三级甲等综合医院贡献智慧与力量，医院三甲创建必定成功。